成体院〔2012〕48号
成都体育学院2011-2012学年信息公开年度工作报告
本报告根据《成都体育学院信息公开实施细则（试行）》要求以及2011-2012学年信息公开工作执行情况编制而成。全文包括概述、信息公开情况、今后的工作思路三部分组成。本报告中所列数据的统计期限自2011年9月1日起至2012年8月31日止。
一、概述
2011-2012学年，成都体育学院的信息公开工作坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大为指导，按照上级主管单位的要求，在学院党政领导下，以贯彻落实《办法》为中心，积极开展宣传培训工作，着力信息公开的组织机构及制度规范建设，在健全信息公开组织、加强信息公开培训、完善信息公开制度、深化信息公开内容、加大信息公开力度等方面取得了较大进展，学校各项管理工作的透明度进一步增强，保障了学校广大师生员工和社会公众的知情权、参与权、表达权和监督权。
2011-2012学年我校信息公开工作主要包括以下几个方面：
（一）健全工作机制
学校成立了信息公开工作领导小组，组长由学院院长担任，副组长由学院党委副书记、纪委书记担任，小组成员由原来的职能部门扩大到全校所有处级单位。由此，构建了由学院院长领导、学院办公室组织实施、工会组织协同推进、师生员工积极参与、内设监察部门监督检查的信息公开工作联动机制，有力地保证了信息工作顺利开展。
（二）完善公开制度
学校认真学习对照《高等学校信息公开办法》的具体要求，结合学校实际，修订和完善了《成都体育学院信息公开实施细则（试行）》。该《细则》对学校信息公开的工作机构及具体职责、信息公开工作的管理体制、信息公开的内容和范围、信息公开的方式和程序、信息公开的监督和保障等各项内容做了全面的规定。
（三）抓好人员培训
学校十分重视对信息公开工作的宣传和对信息公开工作人员的培训，自《高等学校信息公开办法》发布以来，采用专题培训、专题研讨、座谈交流等多种形式，对《办法》的立法背景、基本精神、重大意义和主要制度组织开展了较为广泛的学习和宣传活动。
（四）贯彻保密制度
学校在认真贯彻执行信息公开有关法律法规和文件精神的同时，还认真贯彻执行《中华人民共和国保守国家秘密法》等法律法规和文件精神的要求，妥善处理公开与保密的关系，既做到防止不断扩大保密范围损害公民的知情权，又重视防止失泄密事件的发生。
二、信息公开情况
（一）主动公开信息情况
1．主动公开信息数量
2011-2012学年，全校新增的主动公开信息共1265条，其中通过网络方式公开的信息数达1012条。
2.主动公开信息内容
（1）学校基本情况的信息。包括学校名称、办学地点、办学性质、办学宗旨、办学层次、办学规模，内部管理体制、机构设置等基本信息。
（2）学校文件、规章制度、统计数据等有关信息。包括一学年来学校制定和发布的各类规范性文件、学校教育教学、训练、科研等方面的发展规划、工作计划以及统计数据等信息。
（3）学校公共资源信息。利用信息化手段，通过信息资源共享平台和公共资产主题数据库等，公开学校教室、公用房、教学资源、大型仪器设备、公寓等公共资源信息。
（4）师生员工利益密切相关的重要事项。对于师生员工广泛关注的重点、热点问题，学校及时通过教代会、职工大会、专题教代会、学生大会等形式向师生员工公布。2011年对办学选址事宜，学校及时召开了专题教代会，广泛征求大家的意见和建议。
（5）社会比较关注的重要事项。招生工作牵涉千家万户，历年来是考生、家长、社会关注的一个热点。学校在招生工作中，严明纪律、规范流程，千方百计实现“阳光招考”。除通过固定渠道向考生和社会公布我校的招生政策、招生专业及录取信息外，其他一些有关招考录取的重要信息，如三大类考试的评分标准与办法、重要考试的相关通知和考生资格审查公示等均在学院招生主页上及时予以公布，主动接受社会监督。
3. 主动公开信息的方式和途径
（1）网络：通过校园网向校内师生员工和社会公众公开信息，这是我校信息公开最主要和最重要的途径。
（2）通过学院党代会、教职工代表大会、教职工大会、全院师生员工大会、各级干部会议、教学科研等专门工作会议、教研室主任会议、教代会民主管理委员会、民主党派和离退休代表座谈会、团代会、学生代表座谈会、学生表彰大会、学院情况通报等会议形式公开。
（3）通过各种公文、公告、通报、通知、信息简报、院刊、年鉴等形式公开。
（4）通过广播、电视、橱窗、公告栏、电子屏等形式公开。
（二）依申请公开信息情况
学校已在《成都体育学院信息公开实施细则（试行）》中明确了依申请公开的受理机构和程序，并在网站上公开了受理程序，在2011-2012学年中没有收到要求公开信息申请的。
三、今后工作思路
学校作为信息的掌握者，需要进一步转变观念，加强和完善信息公开的途径，健全和完善相关的法规制度和保障，从而为师生员工、社会公众提供一个可以积极参与的渠道。
（1）建立完善工作机制。在现有基础上，进一步建立科学高效的信息公开工作机制，特别是对各部门的信息发布协调机制、保密审查机制、依申请公开机制、考核与监督机制进一步细化完善。
（2）加强培训和宣传。加强对领导干部和信息公开业务人员的培训，提升公开意识，提高业务水平。加大宣传力度，增强广大人民群众主动获取信息的意识，扩大信息公开在公众中的知晓度，营造良好的社会氛围。
（3）进一步推动工作创新。围绕信息公开工作的新情况、新问题，加强调查研究，深入总结研究新形势下信息公开工作的特点和规律，积极探索推进信息公开工作的新思路、新举措、新办法，以改革创新的精神，不断拓展信息公开的深度和广度，不断完善信息公开的制度和措施，不断提高信息公开工作的质量和水平。下一步重点是研究并建立突发事件信息公开预案，通过公开准确真实的信息，为及时有效地处理各类突发事件，发挥舆情宣传方面的作用。
二〇一二年十月二十八日